Sistem Informasi Kepegawaian

Pada sistem informasi kepegawaian ada beberapa hal yang harus di analisa,
di antaranya :
1.mengidentifikasi kan core business kepegawaian tersebut.
   maksud nya:  inti dari organisasi tersebut
2.mengidentifikasikan aktifitas organisasiyang mengelola core businness tersebut
3.mengidentifikasi RESOURCE dari organisasitersebut
  maksudnya: sumberdaya apa saja yang terdapat pada organisasi   tersebut.
4.mengidentifikasi contek dari sistem informasi yang mendukkung 3 hal yang terdapat di atas.
5.mengidentifikasi kebutuhan informasi bagiperancangan sistem informasi

Dari analisa di atas kita dapat menenrukan apa-apa yang tercantung di dalam sistem inforamsi kepegawain tersebut.
-CORE BUSINNESS ==>Pemberdayaan
-AKTIFITAS              ==>Belajar,Mengajar,Bagian administrasi.
                                         bagian keuangan.
-RESOURCE             ==>Dosen,Ruangan,Bahan Ajar,Ruangan mengajar.


Sistem Informasi Pada Penerimaan Mahasiswa Baru (PMB)
1.Core Businness ==>PMB

2. Aktivitas:
    a. Pembayaran uang pendaptaran dan pengambilan formulir pendaftaran.
    b. Mengembalikan formulir dan menyerahkan berkas pernyataan yang diminta.
    c. Meriksa  kelengkapan syarat yang telah diberikan kepada panitia penerimaan mahasiswa baru.
    d. Mendapatkan nomor tes dan mengikuti tes.
    e. Penentuan kelulusan.
    f. Pengumuman kelulusan.

3. Resource: 
   a. Panitia  Penerimaan  Mahasiswa  Baru
   b. ruangan penerimaan PMB dan pengambilan formulir
   c. ruang tes
   d. dokumen yang diperlukan